载入中...
 
     
 

载入中...
时 间 记 忆
载入中...
最 新 评 论
载入中...
专 题 分 类
载入中...
最 新 日 志
载入中...
最 新 留 言
载入中...
搜 索
用 户 登 录
载入中...
友 情 连 接
博 客 信 息
载入中...


 
十个基本网络礼节
[ 2008-1-23 10:51:00 | By: szlong1023 ]
 

Rule 1:Remember the Human
礼节一:记住别人的存在
互联网给予来自五湖四海人们一个共同的地方聚集,这是高科技的优点但往往也使得我们面对着电脑银屏忘了我们是在跟其他人打交道,我们的行为也因此容易变得更粗劣和无礼。因此《网络礼节》第一条就是“记住人的存在”。如果你当着面不会说的话在网上也不要说。

Rule 2:  Adhere to the same standards of behavior online that you follow in real life
礼节二:网上网下行为一致 .
在现实生活中大多数人都是遵法守纪,同样地在网上也同样如此。网上的道德和法律与现实生活是相同的,不要以为在网上与电脑交易就可以降低道德标准。

Rule 3:Know where you are in cyberspace
礼节三:入乡随俗
同样是网站,不同的论坛有不同的规则。在一个论坛可以做的事情在另一个论坛可能不易做。比方说在聊天室打哈哈发布传言和在一个新闻论坛散布传言是不同的。最好的建议:先爬一会儿墙头再发言,这样你可以知道坛子的气氛和可以接受的行为。

Rule 4:Respect other people's time and bandwidth
礼节四:尊重别人的时间和带宽
在提问题以前,先自己花些时间去搜索和研究。很有可能同样问题以前已经问过多次,现成的答案随手可及。不要以自我为中心,别人为你寻找答案需要消耗时间和资源。

Rule 5:Make yourself look good online
礼节五:给自己网上留个好印象
因为网络的匿名性质,别人无法从你的外观来判断,因此你一言一语成为别人对你印象的唯一判断。如果你对某个方面不是很熟悉,找几本书看看再开口,无的放矢只能落个灌水王帽子。同样地,发帖以前仔细检查语法和用词。不要故意挑衅和使用脏话

Rule 6:Share expert knowledge
礼节六:分享你的知识
除了回答问题以外,这还包括当你提了一个有意思的问题而得到很多回答,特别是通过电子邮件得到的以后你应该写份总结与大家分享。

Rule 7:Help keep flame wars under control
礼节七:平心静气地争论
争论与大战是正常的现象。要以理服人,不要人身攻击。

Rule 8:Respect other people's privacy
礼节八:尊重他人的隐私
别人与你用电子邮件或私聊(ICQ/请不要留下广告信息)的记录应该是隐私一部分。如果你认识某个人用笔名上网,在论坛未经同意将他的真名公开也不是一个好的行为。如果不小心看到别人打开电脑上的电子邮件或秘密,你不应该到处广播。

Rule 9:Don't abuse your power
礼节九:不要滥用权利
管理员版主比其他用户有更多权利,他们应该珍惜使用这些权利。高手应该对新手枪下留情。

Rule 10:Be forgiving of other people's mistakes
礼节十:宽容
我们都曾经是新手,都会有犯错误的时候。当看到别人写错字,用错词,问一个低级问题或者写篇没必要的长篇大论时,你不要在意。如果你真的想给他建议,最好用电子邮件私下提议。

 
 
  • 标签:网络礼节 
  • 圈子:中国保险网 
  •  
    保险从业人士的财富自由系统,多层次直销人士的安全创业平台
    [ 2008-1-29 0:07:00 | By: 访客028Jan(游客) ]
     
    访客028Jan(游客)保险从业人士的财富自由系统,多层次直销人士的安全创业平台

    绝对难得的兼业赚钱机会,在不影响本职工作的情况下,获得丰厚的经济收入!
    正在从事保险或直销的朋友,请加我QQ(945076301)了解详情。
     
    个人主页 | 引用 | 返回 | 删除 | 回复
     
     
    Re:十个基本网络礼节
    [ 2008-1-23 13:11:00 | By: 访客s8Na61(游客) ]
     
    访客s8Na61(游客)亮出50份加班通知 员工辞职怒告保险公司:
    “泰康欠我加班费20万!”


      
      本报讯 在薛信的记忆里,为“泰康保险公司”工作的五年多时间里从没有按时下过班,没有休过大礼拜,更没有度过一个完整的假期,而最让他难以忍受的是超负荷的工作竟然没有换来一分钱加班费。近日,他和公司另外两名有相同遭遇的同事一起,将公司告上了仲裁法庭。

      薛信,原泰康人寿保险公司黑龙江分公司的一名中层管理干部。2002年6月,公司开始在黑龙江组建分公司时,他就任哈尔滨营销部经理,是与企业一起同甘共苦的“元老”。伴随薛信走上领导岗位的还有漫长而痛苦的加班生涯:按照公司规定,公司实行一周五天工作制,每天工作时间为早8押30到晚5押30,午休一个半小时。周六、周日及法定节假日休息。然而薛信从来没有正常作息过。

      “在通常情况下,每天要工作到晚上8点多,如果6点半下班,大家都会庆幸今天可以早点回家了。”薛信说,他们头脑中没有双休日的概念,因为这些日子通常会被繁忙的公务挤占。而“五·一”、“十·一”、春节等黄金假期对他们来说更是奢望。当别人还沉浸在节日的喜庆气氛中时,薛信和他的同事已经开始在办公室里埋头苦干。所谓的黄金周他们最多只能休息两三天。

      薛信向记者出示了约50份加班通知:“根据业务需要,自本周起至月末,周六、周日正常上班”、“请各机构抓住营销机遇,故本月周六、周日全体内外勤员工正常上班”;“为了更好地为一线将士提供方便、快捷、高效的服务,全体内勤员工,每日早7押00上班,晚20押00下班”……薛信说,遵照这些“白纸黑字”的通知,仅从2003年底至2004年底,他日常加班就累计达900余小时,双休日加班122天。而按照国家有关加班薪酬的规定,月薪7500元的他应得到加班费20.4万余元。

      “这些累计加班的时间和薪酬是按照书面的加班通知计算得出的,但是大多数加班都是口头通知的,没有留下证据。”薛信无奈地说。

      长期的超负荷工作加上自身权益得不到保障,让薛信感到身心疲惫。前不久,就加班问题与泰康保险公司多次协商未果后,他和公司的另外两名中层干部一起提出辞职,并将公司告到哈市南岗区劳动争议仲裁委员会。

      日前,劳动仲裁已经正式受理了此案。

      (应当事人要求,本报隐去其真实姓名,“薛信”为化名)

      □ 本报首席记者 刘姝媛

     
    个人主页 | 引用 | 返回 | 删除 | 回复
     
    发表评论:
    载入中...