招聘岗位职责及岗位要求
（一）国电保险经纪（北京）有限公司本部
1、业务管理部副经理
岗位职责：
- （1）负责公司保险经纪业务管理体系的建立;
- （2）负责保险方案设计、保险询价、保险安排及保险咨询等方面的工作；
- （3）向分公司提供保险方案设计、保险询价、保险安排等方面的技术支持；
- （4）负责保险技术资料库的信息搜集；
- （5）负责业务数据的统计与分析工作，定期完成市场分析报告；
- （6）负责公司、客户、保险公司三方合作关系的建立与维护工作。
岗位要求：
- （1）年龄40周岁（含）以下，大学本科及以上学历，保险、经济、法律、理工等相关专业；
- （2）具有3年以上财产保险公司核保岗位工作经历，或保险经纪公司保险技术支持岗位工作经历；
- （3）具有重大财产项目保险安排经验，熟悉保险法规、保险公司承保流程；
- （4）同等条件下，党员或执有保险经纪人证书或保险公估人证书者优先聘用。
2、理赔高级业务经理
岗位职责：
- （1）负责公司保险协助索赔管理体系的建立；
- （2）负责公司理赔渠道的建立与维护工作；
- （3）负责重大赔案的现场查勘，提出索赔方案与建议，协助客户进行赔案资料收集与整理、赔案资料报送、赔案谈判等方面的工作，并办理与赔案相关的事宜。
- （4）负责向分公司提供协助理赔的技术支持；
- （5）负责保险理赔案件数据的统计与分析工作，定期完成理赔分析报告；
- （6）负责对客户进行理赔基础知识的培训；
岗位要求：
- （1）年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历，保险、经济、法律等相关专业；
- （2）具有3年以上保险公司核赔岗位工作经历，或3年以上保险公估公司理赔岗位工作经历；
- （3）具有重大财产项目理赔经验，熟悉保险法规与保险公司理赔流程；
- （4）同等条件下，党员或执有保险经纪人证书或保险公估人证书者优先聘用。
3、战略与发展研究员
岗位职责：
- （1）负责组织编制和调整公司中长期发展战略规划纲要，并指导业务/职能部门和下属企业制定具体的发展规划；
- （2）负责对公司战略规划落实情况进行检查和考核；
- （3）负责开展行业政策和市场研究，定期编制市场研究分析报告及行业、政策、宏观经济风险因素分析报告和对标分析报告，为公司战略制定和重大投资提供决策支持；
- （4）负责公司管理体系规范化建设推进工作；
- （5）负责公司有关资本运作方面的工作。
- （6）完成公司交办的其他工作任务。
岗位要求：
- （1）年龄35周岁（含）以下，企业管理或经济、管理类专业，本科以上学历；
- （2） 5年以上企业管理工作经历，或有独立或主导企业战略制订经历或管理咨询公司工作经历；有保险经纪公司相关工作经验者优先；
- （3）具有较全面的战略规划理论知识和企业管理知识，熟悉有关投资及财经管理制度和法律法规；具有战略前瞻性思维，以及极强的分析能力、研究能力和判断能力；具有相当的财务知识和投资专业知识；
- （4）同等条件下，党员优先聘用。
（二）分公司
1、业务负责人
岗位职责：
- （1）在总部技术支持下，按照公司总部统一的管理制度，负责领导分公司开展属地化存量客户保险安排服务、客户培训服务、协助索赔服务以及日常关系维护等方面的工作；
- （2）在总部技术支持下，负责领导分公司开展属地化系统内和系统外保险经纪业务的开发工作；
岗位要求：
- （1）年龄在40周岁（含）以下；经济、金融、保险、管理相关专业本科及以上学历；
- （2）具有5年以上保险行业或保险经纪行业相关工作经历；
- （3）具有较强的市场开拓及公关能力和良好的客户资源和社会关系；
- （4）具有较强的带领团队、培养团队能力与经验；
- （5）同等条件下，党员或具有大型保险项目服务经验或执有保险经纪人证书或执有保险公估人证书者优先聘用。
2、客户经理
岗位职责：
- （1）协助分公司业务负责人开展属地化存量客户保险安排服务、客户培训服务、协助索赔服务以及日常关系维护等方面的工作；
- （2）协助分公司业务负责人开展属地化系统内和系统外保险经纪业务的拓展工作；
- （3）完成公司交办的其他工作。
岗位要求：
- （1）年龄在35周岁（含）以下；经济、金融、保险、管理相关专业本科及以上学历；
- （2）具有3年以上保险行业或保险经纪行业相关工作经验；
- （3）具有一定的市场开拓及公关能力和一定的社会关系；
- （4）同等条件下，党员或具有大型保险项目服务经验或执有保险经纪人证书或执有保险公估人证书者优先聘用。
