首页 | 企业资讯 | 聚焦百姓 | 人物特写 | 曝光台 | 保险股 | 保险理财 | 行业资讯 | 海外动态 | 中介园地 | 保险数据 | 保险案例 | 车险资讯 | 社保资讯 |
返回中国保险网首页
    您所在的位置: 主页 > 人物特写 > > 正文

隋龙:保持向上的力量,不断前行

[ 2019-04-15 10:17 ]   来源:[ IT商业新闻网 ]    双击自动滚频 
[字体: ] [打印本页] [关闭窗口]

隋龙

  现任:天安人寿河北石家庄银保总监

  活着,谁都有疲惫,有迷茫。

  不要认为只要付出就必须会有回报,这是错误的。

  学会有效地工作,这是经营自我强项的重要课程。

保持向上的力量,不断前行

  履历:

  1985年生人

  河北承德人

  2005年毕业北京理工大学工商管理

  2006年加入光大银行石家庄分行

  2009年获得泰康河北“优秀理财经理”10强

  2010年获泰康河北“优秀营业部经理”20强

  2012年获泰康河北“期缴优秀营业部经理”

  2014年获泰康银保系列全国百强营业部经理上海荣誉盛典

  2015年获泰康河北分公司“我和幸福有个约会”疯狂沙龙奖

  2016年11月荣获天安人寿河北分公司“优秀部经理20强”第二名

  2017年4月荣获天安人寿河北分公司营业区期缴第二名

  2017年荣获河北天安“最美天安银保人” 称号

  2018年荣获天马银保三季度区部“百强论坛”全国五强营业区

  2018年度荣获天安人寿河北银保营业区期缴排名第一名

  2019年天安人寿一季度天马银保区部“百强论坛”全国期缴(含邮)第一名

  成熟稳重,似乎不足以形容这个已过而立之年的营业区总监隋龙。成熟之上凸显睿智,稳重之余又彰显活力,这就是隋龙的人物写照!

  不喜欢安分守己,那就接受挑战

  隋龙毕业于北京理工大学,工商管理专业出身的他,原本有着一份体面稳定,且收入可观的工作。2009年,不喜欢安分守己的他,看到了保险行业的蓝海前景,他想挑战一下自己,看看自己适不适合做销售这块料。隋龙回忆说,当年他有同学在新华银保,月收入1万左右,这在当时可是一份令人艳羡的收入!这对他冲击力很大,更加坚定了他跨界的想法。于是,他放弃了原来那份稳定工作,毅然选择了保险这份让人艳羡又不敢触碰的工作。选择比机遇更重要,隋龙接触保险后意识到,等待成功的机遇不如选择成功的道路更能让人快速实现人生目标。保险公司能够提供更大的舞台锻炼自己,展示自己,这里离成功更近!

  2009年10月隋龙加入泰康人寿石家庄中支,2010年10月任县域营业部经理,2012年12月任市区营业部经理,2013-2016年6月份任石家庄地区邮政、民生、招商渠道经理、总监,他一路披荆斩棘,不断攀升,见证能量爆发的自己!

  隋龙总能在自己职业发展中发现机遇,并果断选择。他发现寿险公司的专业性在市场中饱受诟病,专业寿险公司是未来发展的大势。出于对天安人寿河北分公司“做当地寿险市场业务发展和合规经营典范”理念的认同,2016年6月隋龙加入天安人寿石家庄中支。

  厚积薄发方则水到渠成

  保险销售是一个厚积薄发,水到渠成的过程。隋龙认为,销售本身是一个不断被客户拒绝的工作,如果客户排队来买你的产品,那你也就没有存在的必要,公司也没有必要给你这个机会,保险销售也是同理。能卖出保险不是偶然或运气好,而是得益于自身的不断积累。换句话说:“你卖出的这一份保险,都是你平时做足了功课后,水到渠成的必然结果。”

  隋龙回忆说,刚加入天安人寿近半年多,也就是2017年3月,银行渠道疯狂沙龙活动,当时召开沙龙场次71场,期缴产品累计2220万,趸交保费3400万。之后,实现3月、4月、5月渠道系统石家庄地区期缴和趸交均第一(2个月赶超安邦、生命),二季度营业区业绩在河北天安19个总监区,期缴排名第二。

  也正是因为这次胜利,让他们在银行渠道扎根发芽,现在银行渠道团队70人,做到了深耕细作,为2019年开门红打下了坚实基础。通过单独渠道的业绩更进一步带动了工农建渠道业绩提升,渠道发展的良好局面一下子就被打开。

  团队有爱有梦有力量

  隋龙的团队是一支有爱的“521”团队——5个渠道(工、建、邮、中、河北),2个县域部,1个核心思想(共创、共担、共享)。“521”代表爱,爱是坚守是承诺。

  有爱的团队,有梦有力量。2019年开门红,他带着70人的团队,经过三个月的拼搏,斩获价值期缴1.65亿。近两倍的完成了分公司下达的一季度9200万的任务目标。

  谈到团队管理,隋龙思路清晰,有条不紊。第一,作为领导者,要专注于目标。团队管理中会遇到各种各样的问题,但不管问题多复杂,只要目标明确,就能区分轻重缓急、辨清利弊,问题就简单了,队伍也就简单了。第二,作为领导者,要身正为范。业务发展过程中,眼前利益和管理原则的矛盾在所难免,领导者要以身作则,表率践行原则优先,这样才能服众。第三,无论是内勤,还是外勤,都要给予期望。期望就是目标,期望就是希望,重视人才成长是团队发展的关键。第四,分工协作,共同搭建平台。人是社会群体,在发展中解决问题靠的是分工协作,求同存异。

  成功离不开家人的支持

  每个成功保险人的背后,不仅有自己艰苦奋斗的辛劳与汗水,还有家人无怨无求的理解与支持。

  对于工作,隋龙的爱人对他非常支持。刚来天安工作时,因为重组团队和渠道对接,他每天忙得焦头烂额,根本无暇顾家,经常早出晚归。起初爱人也是有怨言的,因为当时爱人怀孕6个月,正是最需要人陪伴的时候,但是爱人很理解他的工作性质,一直默默支持他,这让他很感动。正是家人的全力支持,才成就了他事业上的义无反顾。

  前行中向上的力量

  隋龙进入保险行业以来,成绩不断攀升,目标也在不断上升,一股向上的力量引领着他在保险事业上一步步走向辉煌。对于未来的职业生涯规划,隋龙的目标是力争成为一名极具穿透力和辐射力的职业经理人!这个目标就像一颗正在发芽的种子,蕴藏着强大的向上力、爆发力,感染人,鼓舞人!

    打印本页  [关闭窗口]  
相关新闻:
· 著名寿险营销培训师谭启贤资料介绍及成功秘诀 · 泰康人寿董事长陈东升资料介绍及经历 · 中信保诚人寿总经理助理陈忠德资料介绍及经历 · 保险岛总裁于文博资料介绍及经历 · 人气暴跌却想要1个亿,被斗鱼封杀的张大仙要“失业” · 来这里 成就梦想——访中信保诚卓锋智博团队王征 · “兰尼斯特永不下线”——苏宁金融APP背后的权游迷妹 · 卓锋智博李毓:塑造一支走专业化路线的团队 · 曼瑜天雅90后总裁陈巧儿贵州收养两名贫困儿童 · 行疆奇兵|当过特种兵的赵军,为新疆自驾游保驾护航
保险秘书
最新文章
 聚焦百姓
 人物特写
 曝光台
 保险股

Copyright © 1997-2018 China-Insurance Corporation, All Rights Reserved

财富经典投资管理(北京)有限公司 版权所有 京ICP证030851号 京公网安备110105005410号

本网凡所涉及保险条款的内容仅供参考,并均以投保当时的保险合同为准。本网法律顾问:北京市高朋律师事务所

企业资讯 | 汽车 | 科技 | 消费 | 教育 | 房产 | 游戏 | 商机 | 保险公司 | 股票 | 聚焦百姓 | 人物特写 | 曝光台 | 保险股 | 保险理财 | 行业资讯 | 海外动态 | 中介园地 | 保险数据 | 保险案例 | 车险资讯 | 社保资讯 | 产品速递 | 财经新闻 | 保险评述 | 基层信息 | 配资 | 商讯 | 证券 | 上市公司 | 股市 | 港股 | 银行 | 基金 | 理财 |