企业年金辞职了怎么办(企业年金要是离职了怎么办 )

本篇文章给大家谈谈企业年金辞职了怎么办，以及企业年金要是离职了怎么办对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

文章阅读目录一览：

• 1、离职后企业年金怎么处理？
• 2、交了10年的企业年金辞职了怎么办
• 3、企业年金离职的时候怎么办
• 4、辞职了企业年金怎么办

离职后企业年金怎么处理？

一、辞职后企业年金怎么处理

根据国家对企业年金的相关规定，职工只有在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中领取一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。职工变动工作单位时，企业年金个人账户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个人账户可由原管理机构继续管理。职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。

二、企业年金

企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划，又称为"企业退休金计划"或"职业养老金计划"，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。

交了10年的企业年金辞职了怎么办

辞职了只能暂由原单位保管，待到企业年金有着落处时再将其随之转移，或者待到退休之时再将其取出。

根据国家对企业年金的相关规定，职工只有在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中领取一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。职工变动工作单位时，企业年金个人账户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个人账户可由原管理机构继续管理。职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。

《企业年金办法》第二十条有下列情形之一的，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益完全归属于职工个人：

（一）职工达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力或者死亡的；

（二）有本办法第十二条规定的企业年金方案终止情形之一的；

（三）非因职工过错企业解除劳动合同的，或者因企业违反法律规定职工解除劳动合同的；

（四）劳动合同期满，由于企业原因不再续订劳动合同的；

（五）企业年金方案约定的其他情形。

企业年金离职的时候怎么办

企业年金在员工离职后仍然存有。职工在离职前交纳的年金并不会消退，反而是会再次存放在个人账户。 而且职工以后假如找到新工作中，新企业也是有企业年金得话，那职工就可以去申请办理企业年金迁移办理手续，把企业年金转到到新企业，随后再和新企业一起交纳企业年金。?

假如新企业没有企业年金，那麼直到退休后还可以取下。员工在超过国家规定的法定退休年龄时，可以从自己企业年金个人账户中一次或按时领到企业年金。