生育险怎么报销的问题,2022年09月26日今天中保网小编通过整理为大家介绍,如下
生育险属于基本医疗保险的一种,只要与用人单位建立了劳动关系的职工都需要交生育保险,男职工也包含在内。生育险男方和女方报销是有区别的,主要表现在以下三方面:
生育险男方和女方报销有什么区别?
一、 报销内容不同
生育险对于女性来说,其覆盖范围更广,可报销的除了产检、生产费用外,还有生育津贴;而男性只能报销计划生育手术,比如节育,以及生产费用,生育津贴对于男性而言仅仅只有陪产假。并且,男方只有在女方无业且能提供无业证明时才能予以报销。
二、 报销条件不同
1. 女性:缴足生育保险12个月以上,处于在职状态且生育保险的缴纳还在持续进行,符合国家有关生育标准的要求;
2. 男性:对于男性而言,要求更为严格。除要求丈夫缴纳生育保险超过一年外,还要求配偶没有工作单位,未就业且没有地方可以报销。
二、 产假天数不同
虽然各地区产假规定不同,但按照国家一般规定如下:
1. 女性:女职工生育享受98天+30天产假,其中产前可以休15天假;生育津贴=月公司单位人平缴费工资/30天*产假天数
2. 男性:已参保的男职工可以享受陪产假,一般情况下,各地区规定7到30天
此外,如果是在夫妻双方都交了生育保险的情况下,只可以选择夫妻双方中的任意一方报销,不可重复报销。一般情况下,女方要比男方报的多,所以尽量选择女方报销。
本文介绍到此已结束。
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