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关于离职后社保怎么处理?一般分两种情况处理介绍说明
离职后社保怎么处理?一般分两种情况处理,下文就随中国保险网来简单的了解一下吧。
离职后社保怎么处理,一般分为两种情况处理:
一、辞职换工作
不少人在辞职前会先找好下一家就职的公司,这种情况下,一般也要看工作地是否发生变化,再对社保进行处理。
【1】辞职后在本地换工作
如果职工的下一家公司还是在原公司所在地的话,社保就比较容易处理了,只需要在新公司重新续上社保即可。
【2】辞职后跨省换工作
如果辞职后,选择跨省换工作的话,需要办理社保转移手续。就现有的渠道来看,可以携带本人身份证、参保证明、离职证明等到新的工作地服务中心的社保窗口办理,或者直接在线上办理。不同地区的社保转移手续有所差别,可以按照官网公布的操作指南办理社保转移。
需要注意的是,不管是不是跨省换工作,都一定要确定原公司缴纳社保到几月和新公司会从几月开始缴纳。也就是说,假如你是六月份离职的话,原公司是不是已经帮你交到了六月,而新公司是不是七月就会帮你缴纳社保,确认中间没有断缴期,以保证自己缴纳社保时间的连续性。
本文就讲到这里,希望能帮到您,谢谢
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